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创业经历,对求职成功来说,是加分还是减分项?

求职时,能告诉对方自己创业过吗?解答这个问题,你得分清楚主谓宾。主语是用人单位,你得站在它的立场上,去思考问题;但不是站在你的角度,来想当然。

创业经历,对求职成功来说,是加分还是减分项?

求职时,能告诉对方自己创业过吗?

解答这个问题,你得分清楚主谓宾。主语是用人单位,你得站在它的立场上,去思考问题;但不是站在你的角度,来想当然。

现实中,可以毫不客气地讲,你创业失败,这本身就是能力问题。一个市场上的失败者,企业有必要接受不?

如果你创业成功,比方你是另一个“马云”,你来我们这打工,显然也是不合适的, 你注定要走,你来很可能是跟我们开玩笑,要么就是来刺探企业机密,要么来盗取商业情报?

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所以,从企业经营的观念来看,无论你创业失败还是创业成功,只要有了创业经历,只要简历中有了“创业”二字,企业基本都不会欢迎你。

从统计规律来讲,这两年,我已经接到过上百个创业者的求职咨询,有开网吧失败的,有卖了天猫店重回职场的,有做过创业公司股东的,还有创业做到那种A轮B轮的,那种开饭店关门了后来要回来打工的,则更多。他们求职时,一开始甚至接不到任何面试电话,自从简历中去掉创业经历后,这才有了好转。

所以,言归正传,千万不要提及自己的创业经历,更别说还主动交代自己创业失败了。

打工就是打工,你别搞得回来还跟创业一样,你即使回到原来单位上班,此刻的你,已经比你当初的徒弟少了很多职场经验、技能和素质。

你非要说你的创业是个别人不能承受的、高风险的技术活,那么,打工又何尝不是技术呢,还是一个需要一辈子几十年去维护的技术!

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